第829章 737Max(11)(1 / 1)

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随着约翰的一声怒喝,气氛越发凝重了。

坐在会议桌C位的那位终于放下咖啡。

他脸上挂着一丝假得不能再假的笑。

“约翰经理。”

“你知道报废这批零件,会延误多久交付期吗?”

“你知道航空公司那边的订单有多紧吗?”

“你知道华尔街那边,已经连续几个季度盯着我们的产能了吗?”

“这批零件全报废,造成的损失,你承担得起吗?”

老约翰盯着他,足足盯了十几秒,然后才开口。

“我是承担不起。”

“但我知道。人命,比钱重要。”

那名高管的笑容一点点消失。

“约翰,你已经不年轻了。”

“别把自己逼得太难看。”

老约翰收起报告。

“难看的是你们。”

“不是我。”

画面定格。

直播间里,弹幕彻底炸了。

“人比钱重要,这句话太硬了!”

“老爷子是真的敢顶高管啊!”

“现在才明白为什么他们一定要弄死他,他知道得太多了!”

瓜神看着画面说道:

“很多人以为,老约翰这么硬气,只是因为他发现了一批不合格的传感器。”

“如果只是这样,那你们还是低估他了。”

“老约翰真正看到的东西,远比次品零件更可怕。”

“因为他的权限够高。”

“他能接触到的,不只是生产线和质检报告。”

“还有高层的决策。”

画面继续快进。

深夜。

星动集团大楼只剩零星几层还亮着灯。

老约翰独自坐在办公室里。

桌上堆着当天没有处理完的报告。

窗外是城市的夜景。

可他没有离开。

因为白天那场会议结束后,他收到了一封被误发到内部质检系统的邮件。

邮件很快就被撤回。

但老约翰还是看到了标题。

【关于ADCS系统培训问题,请各部门统一口径。】

ADCS。

老约翰看到这个缩写的瞬间,脸色就变了。

因为这个系统的存在,被刻意淡化,相关内容也始终残缺不全。

可现在。

“统一口径”这四个字,像一根刺扎进了老约翰心里。

他打开内部服务器。

一层一层查找。

查权限日志。

查被删除的附件编号。

查高层会议纪要痕迹。

他查了整整三个小时。

凌晨一点十七分。

一个隐藏极深的文件夹,终于出现在屏幕上。

文件夹名称很普通。

【项目成本评估补充材料】

老约翰盯着那个文件夹,手指停在鼠标上很久。

他知道。

一旦点进去,自己可能就再也回不了头。

最终,他还是点了。

屏幕闪烁了一下。

一份带有红色保密标记的文件被打开。

文件标题是:

【关于ADCS系统飞行员培训的最终决议】

修订日期、参与部门、法务审核记录,全都清清楚楚。

最令人心惊的是。

文件曾被修改过七次。

前六次修改中,存在关于飞行员培训、系统异常处置、模拟机操作流程的详细内容。

可在第七次修订后。

这些内容,全被删除了。

留下的最终决议,冷冰冰地呈现在屏幕上。

“为保持新机型市场竞争力,避免航空公司因额外模拟机培训费用提高而减少采购意愿。”

“董事会一致决定:在面向航空公司提供的飞行手册、操作指南及官方宣发文件中,不主动披露ADCS系统的存在。”

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“对外统一说明:该机型与旧机型在飞行操作层面保持一致,飞行员无需接受额外专项培训。”

“任何未获授权的披露行为,均视为严重违反公司保密制度,公司将立即启动解雇、追责及法律程序。”

文件最后。

是一串签名。

董事会主席。

现任CEO。

首席财务官。

项目负责人。

首席法务官。

一个都不少。

老约翰的脸色,在屏幕的冷光下显得惨白,手也开始发抖。

不是因为害怕。

而是因为愤怒。

他缓缓靠回椅子上。

过了很久。

他才用几乎沙哑的声音,说出一句话。

“一群畜生啊……”

老约翰闭上眼。

脑海里闪过的,是他年轻时检查过的每一架飞机。

是总装线上那些满手油污的工人。

是机场候机厅里拖着行李、抱着孩子、赶着回家的人。

他忽然明白。

星动集团里最可怕的,从来不是某一批不合格零件。

而是有人明明知道风险。

却仍然决定让风险带上天空。

这已经不是管理失误。

是计算过成本之后,做出的选择。

老约翰睁开眼。

眼神一点点冷了下来。

他没有犹豫,立刻把这份绝密备忘录拷贝到了一块微型硬盘里。

他深知。

这也许是他将来对付星动集团的杀手锏!

也可能是为他引来杀身之祸的“绊手礼”。

直播间里。

无数观众忽然沉默了。

“老爷子那时候就猜到,自己可能会出事吧。”

瓜神缓缓点头。

“是的。”

“老约翰不是没有想过后果。”

“他太了解星动了。”

“他知道自己一旦拿到了这些东西,就等于把刀顶在了那群高管的脖子上。”

“而那群人,绝不会坐以待毙。”

“可他终究还是做了。”

“因为他不想有一天真的发生空难后,只能站在电视机前,对着死难者说一句‘对不起’。”

画面继续推进。

事故发生后,老约翰的动作,很快引起了星动高层的注意。

起初,公司没有直接动他。

因为他资历太老。

他在质检体系里经营了三十二年,认识太多人,也留下了太多痕迹。

贸然开除他,反而可能引来外界怀疑。

于是,他们换了一种方式。

边缘化。

老约翰原本负责的重点质检项目,被一点点转交给新人。

他提交的风险报告,被层层退回。

他申请调阅资料,权限莫名被限制。

会议不再通知他。

邮件不再抄送他。

就连一些曾经跟他关系不错的老同事,看到他时,也开始刻意绕路。

画面中。

老约翰抱着文件站在办公室门口。

里面几名主管正在开会。

他敲了敲门。

会议室里的人抬头看了他一眼。

随后,其中一人走过来,隔着玻璃门对他说:

“抱歉,约翰经理。”

“这次会议属于项目核心成员内部讨论。”

老约翰看着他。

“我是质检经理。”

那人笑得有些尴尬。

“不好意思,这是上面的安排。”

门重新关上。

老约翰站在原地,沉默了很久。

他低头看着手里的文件。

那是一份他熬了两个晚上整理出的风险评估报告。

上面写着十七项可能影响飞行安全的问题。

可没有人,愿意看。